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Seguros na Suíça Explicados

Seguros na Suíça Explicados

Aquilo que todo o novo residente precisa de entender sobre as coberturas obrigatórias e facultativas na Suíça

Resposta Rápida

A Suíça exige que todos os residentes tenham um seguro de saúde de base (LAMal/KVG) nos três meses seguintes à chegada, e os trabalhadores por conta de outrem ficam automaticamente cobertos contra acidentes profissionais e não profissionais através do empregador. A maioria dos outros seguros, incluindo o seguro do recheio da habitação, a responsabilidade civil privada e a proteção jurídica, é facultativa, mas amplamente recomendada, dado o funcionamento das regras suíças de responsabilidade civil e de arrendamento.

Mudar-se para a Suíça significa entrar num sistema de seguros que funciona de forma diferente da maioria dos outros países. O seguro de saúde não é oferecido por defeito pelo Estado nem pelo empregador: escolhe-se a própria seguradora de uma lista de companhias privadas, todas obrigadas a oferecer a mesma apólice básica obrigatória nas mesmas condições legais.

Para além do seguro de saúde, há um punhado de outras apólices que contam no dia a dia, desde a cobertura de responsabilidade civil que o senhorio provavelmente vai pedir, até ao seguro de acidentes que a maioria dos trabalhadores recebe automaticamente através do salário. Este guia explica o que é obrigatório, o que é fortemente recomendável e como organizar as suas opções nas primeiras semanas após a chegada.

Que seguros são obrigatórios na Suíça

Apenas dois tipos de cobertura são legalmente exigidos aos residentes na Suíça, e ambos dependem da sua situação, e não de uma regra única aplicável a todos.

O seguro de saúde de base ao abrigo da Lei Federal do Seguro de Doença (LAMal/KVG) é obrigatório para todas as pessoas que vivem na Suíça, independentemente da nacionalidade, situação profissional ou cobertura já existente no estrangeiro. É preciso contratar uma apólice nos três meses seguintes ao estabelecimento de residência ou ao registo na comuna; a cobertura é depois aplicada retroativamente à data de chegada, desde que o registo ocorra dentro desse prazo.

O seguro de acidentes (LAA/UVG) é obrigatório para os trabalhadores que cumpram um número mínimo de horas semanais ao serviço de um empregador suíço, e é organizado automaticamente através do salário, e não algo que se contrata por conta própria. Cobre tipicamente acidentes profissionais e não profissionais; se trabalhar menos horas ou não estiver empregado, o risco de acidente é geralmente integrado no seguro de saúde.

  • Seguro de saúde de base (LAMal/KVG) — obrigatório para todos os residentes
  • Seguro de acidentes (LAA/UVG) — obrigatório para trabalhadores que cumpram os requisitos, organizado pelo empregador
  • Seguro de velhice e sobrevivência (AVS/AHV) — contribuições obrigatórias para residentes e trabalhadores, deduzidas do salário ou faturadas aos residentes sem atividade profissional

Escolher e compreender o seguro de saúde de base

O seguro de saúde de base é vendido por dezenas de seguradoras licenciadas, mas todas têm de oferecer as mesmas prestações legais nas mesmas condições para a apólice obrigatória: as seguradoras não podem recusar um candidato nem cobrar mais por condições pré-existentes neste nível básico. O que varia entre seguradoras e cantões é o prémio, que depende do cantão e da comuna de residência, do grupo etário e do modelo escolhido.

Duas escolhas afetam diretamente o prémio. A franquia é o montante que se paga do próprio bolso todos os anos antes de a seguradora começar a contribuir; uma franquia mais alta reduz o prémio mensal, mas aumenta o que se paga em caso de necessidade de cuidados. O modelo de seguro — livre escolha do médico ou um modelo gerido, como uma rede de médico de família ou HMO que exige um primeiro ponto de contacto — também altera o prémio, sendo os modelos geridos geralmente mais baratos.

Os residentes com rendimentos modestos podem ter direito a um subsídio de redução do prémio (subside/Prämienverbilligung) do seu cantão. A elegibilidade e os montantes são definidos e geridos a nível cantonal, pelo que o pedido é feito através do cantão de residência, e não através de um regime federal.

Seguro de saúde complementar

Para além da apólice básica obrigatória, as seguradoras vendem produtos complementares (complémentaire/Zusatzversicherung) que cobrem quartos de hospital privados ou semiprivados, cuidados dentários, medicina alternativa ou cobertura no estrangeiro. Ao contrário do seguro de base, as apólices complementares são facultativas, sujeitas a avaliação médica, e a seguradora pode recusar um candidato ou aplicar condições com base na idade ou no historial de saúde.

Não cumprir o prazo de três meses não isenta do seguro de saúde de base: a comuna pode inscrevê-lo numa seguradora à sua escolha e faturar retroativamente os prémios até à data de chegada, pelo que vale a pena tratar da cobertura cedo, em vez de deixar para quando o prazo se aproxima.

Seguros facultativos mas habitualmente esperados

Várias apólices não são exigidas por lei, mas estão de tal forma enraizadas na prática suíça que senhorios, empregadores ou o próprio dia a dia acabam por esperar que se tenha essa cobertura.

O seguro de responsabilidade civil privada (responsabilité civile privée/Privathaftpflichtversicherung) cobre os danos causados acidentalmente a terceiros ou aos seus bens, incluindo num apartamento arrendado. Muitos senhorios pedem comprovativo desta cobertura antes de entregar as chaves, ainda que não seja uma exigência legal federal.

O seguro do recheio da habitação (assurance ménage/Hausratversicherung) cobre os seus bens contra incêndio, danos por água, furto e riscos semelhantes, e é frequentemente combinado com a responsabilidade civil privada numa única apólice. O seguro de proteção jurídica (protection juridique/Rechtsschutzversicherung) cobre custas legais em litígios como conflitos de arrendamento ou laborais, e vale a pena considerá-lo dado com que frequência os assuntos de arrendamento na Suíça acabam junto de uma autoridade de conciliação.

  • Seguro de responsabilidade civil privada — frequentemente exigido na prática pelos senhorios
  • Seguro do recheio da habitação — protege os bens, muitas vezes combinado com a responsabilidade civil
  • Seguro de proteção jurídica — cobre custas legais em litígios como arrendamento ou trabalho
  • Produtos de seguro de vida e do terceiro pilar — facultativos, ligados ao planeamento financeiro e de reforma a longo prazo

Comparar seguradoras, franquias e apólices facultativas dentro dos prazos de chegada é uma das partes mais morosas da instalação, e fazê-lo mal pode significar pagar mais ou ser inscrito por defeito numa seguradora que não se adequa à sua situação. Os nossos consultores coordenam-se com especialistas em seguros qualificados para que escolha a cobertura certa para o seu caso, sem falhar nenhum prazo.

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Calendarizar as decisões sobre seguros após a chegada

A sequência prática conta tanto quanto saber que apólices existem. O seguro de saúde deve ser tratado assim que houver um registo de residência, já que o prazo de três meses começa a contar a partir da data de chegada ou de registo, e comparar seguradoras leva tempo se se quiser fazer uma escolha ponderada em vez de uma inscrição por defeito.

A responsabilidade civil e o seguro do recheio são normalmente tratados por volta da assinatura do contrato de arrendamento, já que os senhorios costumam pedir comprovativo antes ou pouco depois da entrada na casa. O seguro de acidentes organizado pelo empregador e as contribuições para a AVS/AHV começam automaticamente assim que o contrato de trabalho tem início, pelo que não é necessário nenhum pedido em separado da sua parte para estes.

Calendário típico das decisões sobre seguros após a chegada
SeguroQuando tratar dele
Seguro de saúde de base (LAMal/KVG)Nos três meses seguintes à chegada ou ao registo
Seguro de acidentes (LAA/UVG)Automático através do empregador assim que o trabalho começa
Responsabilidade civil privada e recheio da habitaçãoPor volta da assinatura do contrato de arrendamento ou da entrada na casa
Contribuições para a AVS/AHVAutomáticas através do salário, ou faturadas caso não haja atividade profissional

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Perguntas frequentes

O seguro de saúde é mesmo obrigatório para todos na Suíça?
Sim. Todas as pessoas que residem na Suíça têm de contratar um seguro de saúde de base (LAMal/KVG) nos três meses seguintes à chegada, independentemente da nacionalidade, situação profissional, idade ou cobertura de saúde já existente noutro país. As únicas exceções, muito específicas, dizem respeito a certas situações de trabalhadores fronteiriços ou estadias de curta duração, que um consultor de relocation ou de seguros pode confirmar para o seu caso.
Além do seguro de saúde, que outros seguros são obrigatórios na Suíça?
O seguro de saúde de base e, para os trabalhadores que cumpram os requisitos, o seguro de acidentes organizado pelo empregador são as duas coberturas obrigatórias. As contribuições para o seguro de velhice e sobrevivência (AVS/AHV) também são compulsórias para residentes e trabalhadores. A responsabilidade civil, o recheio da habitação e a proteção jurídica não são legalmente exigidos, mas são amplamente esperados na prática, sobretudo pelos senhorios.
Posso manter o meu seguro de saúde estrangeiro em vez de uma apólice suíça?
Regra geral não, a partir do momento em que se é residente na Suíça: o seguro de saúde de base tem de ser contratado junto de uma seguradora licenciada na Suíça nos três meses seguintes à chegada. Certas categorias, como alguns trabalhadores fronteiriços ou pessoas abrangidas por acordos internacionais específicos, podem ter direito a uma isenção, avaliada caso a caso.
Preciso de seguro de responsabilidade civil para arrendar um apartamento na Suíça?
Não é uma exigência legal federal, mas muitos senhorios e agências de arrendamento pedem aos inquilinos que apresentem comprovativo de seguro de responsabilidade civil privada antes de assinar o contrato ou receber as chaves. Na prática, a maioria dos residentes contrata esta cobertura, muitas vezes combinada com o seguro do recheio, por volta do momento em que se mudam.
Como escolher entre os diferentes níveis de franquia do seguro de saúde?
Uma franquia mais alta reduz o prémio mensal, mas significa pagar mais do próprio bolso antes de a seguradora começar a contribuir, pelo que a escolha certa depende da frequência com que se espera precisar de cuidados e da capacidade para suportar custos inesperados. Vale a pena avaliar as necessidades de saúde do agregado familiar e comparar várias seguradoras antes de decidir, já que os prémios variam significativamente consoante o cantão e o modelo.

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